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2023-09-08 09:22:48 来源：山东人才网
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公司的offer通常以书面形式发送，通常通过电子邮件或正式信件发送给申请人。这封offer信将详细说明公司对申请人的就业意向，包括职位、工资、福利、工作条件等具体信息。申请人通常需要在一定时间内回复是否接受offer，并在确认接受后与公司进一步讨论入职程序和具体工作安排。
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